Geri Bildirim Verme Teknikleri Eğitim İçeriği

Hedef Kitle: Yöneticiler ve liderler, İnsan Kaynakları Profesyonelleri, Eğitmen ve Koçlar

Eğitimin Amacı: Geri bildirimin performansı iyileştirme, motivasyonu artırma ve iletişimi geliştirme konularındaki rolünün anlaşılmasını sağlamaktır. Etkili geri bildirim verme tekniklerini uygulamalı olarak öğrenip kullanabilmeyi hedeflemektedir.

• Geri Bildirimin Tanımı ve Amaçları
• Performansı iyileştirmek
• Motivasyonu artırmak
• İletişimi geliştirmek
• Geri Bildirimin Temel İlkeleri
• Etkili Geri Bildirim Verme Teknikleri
• Geri Bildirim Modelleri
• SBI (Situation-Behavior-Impact) Modeli
• STAR (Situation-Task-Action-Result) Modeli
• BOOST (Balanced, Observed, Objective, Specific, Timely) Modeli
• Zor Geri Bildirim Durumları
• Geri Bildirim Alma Becerileri
• Geri Bildirim Verme Pratikleri
• Sonuç ve Değerlendirme